كل ما تحتاج ان تعرفه عن شهادة CIPD

---

CIPD | Chartered Institute of Personnel and Development

شهادة CIPD، أو Chartered Institute of Personnel and Development، والتي تعني "المعهد المعتمد للأفراد والتنمية"، هي شهادة مهنية تُركز على تطوير الكفاءات في إدارة الموارد البشرية (HR) وتطوير الأفراد داخل المؤسسات. تُمنح هذه الشهادة من قبل المعهد البريطاني للموارد البشرية والتنمية المهنية، وهو جهة رائدة عالميًا في تقديم معايير وأدوات مبتكرة لدعم المتخصصين في هذا المجال. تهدف شهادة CIPD إلى تأهيل الأفراد للتعامل مع استراتيجيات التوظيف، إدارة الأداء، تطوير الكفاءات، وبناء بيئات عمل تساهم في تحقيق الأهداف المؤسسية.

أهداف الحصول على الشهادة:

• تعزيز المهارات المهنية في إدارة الموارد البشرية.
• تحسين استراتيجيات التوظيف وتطوير الأداء المؤسسي.
• زيادة فرص الحصول على وظائف مرموقة في مجالات الموارد البشرية.
• تأهيل الأفراد لتقديم حلول عملية لتطوير بيئات العمل.

الفئات المستهدفة:

• موظفو الموارد البشرية.
• خريجو إدارة الأعمال والتخصصات ذات الصلة.
• المديرون التنفيذيون الذين يرغبون في تعزيز معرفتهم بإدارة الأفراد.
• مستشارو الموارد البشرية والتطوير التنظيمي.

الوظائف التي تدعمها الشهادة ومتوسط مرتباتها:

• مدير موارد بشرية (HR Manager): متوسط المرتب في السعودية حوالي 20,000 ريال شهريًا، وفي الإمارات حوالي 25,000 درهم.
• مسؤول توظيف (Recruitment Officer): متوسط المرتب في السعودية حوالي 12,000 ريال، وفي الإمارات حوالي 14,000 درهم.
• مستشار تطوير تنظيمي (Organizational Development Consultant): متوسط المرتب في السعودية حوالي 18,000 ريال، وفي الإمارات حوالي 22,000 درهم.
• مدير التعلم والتطوير (Learning and Development Manager): متوسط المرتب في السعودية حوالي 22,000 ريال، وفي الإمارات حوالي 26,000 درهم.

خطوات التقديم على الامتحان بالتفصيل:

1. اختيار المستوى المناسب: شهادة CIPD متوفرة على عدة مستويات (Foundation, Associate, Advanced)، ويجب اختيار المستوى الذي يناسب خبرتك واحتياجاتك المهنية.
2. التسجيل في معهد CIPD: إنشاء حساب على الموقع الرسمي لمعهد CIPD وتعبئة نموذج التسجيل.
3. دفع الرسوم: سداد الرسوم المقررة للحصول على الشهادة وفقًا للمستوى المختار.
4. التحضير للدراسة: حضور الدورات التدريبية المعتمدة من معهد CIPD أو التعلم الذاتي باستخدام الموارد المتاحة.
5. إجراء التقييمات: تتطلب الشهادة إكمال تقييمات عملية تشمل كتابة تقارير ومشاريع تطبيقية بدلاً من امتحانات تقليدية.
6. الحصول على الشهادة: بعد اجتياز التقييمات، يتم منح الشهادة من معهد CIPD.

شهادة CIPD تُعد من الشهادات المرموقة عالميًا في مجال إدارة الموارد البشرية، وتُوفر لحامليها فرصًا مميزة للارتقاء في مسارهم المهني في الأسواق المحلية والدولية، خاصة في دول الخليج التي تُولي أهمية كبيرة للمهارات القيادية والتنظيمية.