كل ما تحتاج ان تعرفه عن شهادة PHR

---

PHR | Professional in Human Resources

شهادة PHR (Professional in Human Resources) هي شهادة معترف بها عالميًا تُمنح للمحترفين في مجال الموارد البشرية الذين يثبتون مهاراتهم في إدارة الأفراد والممارسات ذات الصلة. تهدف الشهادة إلى تعزيز فهم المحترفين في كيفية تطبيق السياسات والإجراءات HR بشكل فعال ضمن بيئات العمل المتنوعة، مما يساهم في تحسين أداء المنظمة من خلال استراتيجيات الموارد البشرية.

الجهة التي تمنح الشهادة

تُمنح شهادة PHR من قبل جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM) في الولايات المتحدة، بالإضافة إلى معهد الموارد البشرية الأمريكي (HRCI) الذي يشرف على الامتحانات الخاصة بالشهادة. تعد هذه المنظمات من أكبر الجهات المانحة للشهادات في مجال الموارد البشرية.

أهداف الحصول على الشهادة

• تعزيز المهارات والقدرات في مجال إدارة الموارد البشرية.
• زيادة فرص العمل والتقدم المهني في مجالات الموارد البشرية.
• فهم شامل للسياسات والاستراتيجيات المتعلقة بالموارد البشرية والامتثال للقوانين.
• تحسين قدرة المحترفين في تطبيق الأدوات والتقنيات التي تساهم في نجاح المنظمة.

الفئات المستهدفة

• المتخصصون في الموارد البشرية اصحاب الخبرة العملية في هذا المجال.
• الأفراد الراغبون في تحسين مهاراتهم المهنية في إدارة الأفراد.
• مديرو الموارد البشرية الذين يسعون للحصول على شهادة معترف بها دوليًا.
• العاملون في الشركات الصغيرة والمتوسطة الذين يرغبون في تعزيز ممارسات الموارد البشرية.

الوظائف التي تدعمها الشهادة ومتوسط المرتبات

متخصص موارد بشرية (HR Specialist):

• السعودية: 8,000 - 15,000 ريال شهريًا.
• الإمارات: 10,000 - 18,000 درهم شهريًا.
• دول الخليج الأخرى: 8,000 - 14,000 دولار شهريًا.

مدير موارد بشرية (HR Manager):

• السعودية: 15,000 - 25,000 ريال شهريًا.
• الإمارات: 18,000 - 30,000 درهم شهريًا.
• دول الخليج الأخرى: 15,000 - 28,000 دولار شهريًا.

مدير توظيف (Recruitment Manager):

• السعودية: 12,000 - 20,000 ريال شهريًا.
• الإمارات: 15,000 - 25,000 درهم شهريًا.
• دول الخليج الأخرى: 12,000 - 22,000 دولار شهريًا.

مستشار موارد بشرية (HR Consultant):

• السعودية: 18,000 - 30,000 ريال شهريًا.
• الإمارات: 22,000 - 35,000 درهم شهريًا.
• دول الخليج الأخرى: 18,000 - 30,000 دولار شهريًا.

خطوات التقديم على الامتحان

• التحقق من متطلبات التقديم: يجب أن يكون لديك عامين من الخبرة في مجال الموارد البشرية إذا كنت حاصلاً على شهادة بكاليروس أو ما يعادلها، أو عام واحد من الخبرة إذا كنت حاصلاً على شهادة ماجستير.
• اختيار الجهة المانحة: زيارة موقع HRCI للتسجيل في برنامج شهادة PHR.
• التسجيل ودفع الرسوم: تعبئة نموذج التقديم على الإنترنت ودفع رسوم الامتحان، التي تتراوح بين 300 إلى 400 دولار، مع خصومات للأعضاء في HRCI.
• التحضير للامتحان: دراسة المجالات الرئيسية التي يتناولها الامتحان مثل إدارة الأفراد، تطوير الأداء، القوانين والامتثال، وتعويضات الموظفين.
• حضور دورات تدريبية معتمدة أو استخدام مواد دراسية معتمدة من HRCI.
• اختيار موعد الامتحان: حجز موعد الامتحان عبر الإنترنت في مركز اختبار معتمد مثل Pearson VUE.
• أداء الامتحان: الامتحان يتكون من 150 سؤالًا متعدد الخيارات، ومدته 3 ساعات.
• الحصول على النتيجة: يتم الإعلان عن النتيجة فورًا بعد انتهاء الامتحان، وإذا تم اجتيازه، يتم إصدار الشهادة إلكترونيًا.