شهادة الدبلوم التدريبي في الرعاية الصحية الرقمية

كود البرنامج: C00387

تسعى المستشفيات الحديثة ذات الاداء العالمي الى استقطاب المهنيين الصحيين المؤهلين الذين يمكنهم الاستفادة من البيانات السريرية وبيانات الصحة العامة وتحليلها وتفسيرها وخلق قيمة مضافة من هذه البيانات وهو الاتجاه العالمي الجديد الذي يسمى "الرعاية الصحية الرقمية"، ويدور مفهوم الرعاية الصحية الرقمية حول تطوير أنظمة صحية مترابطة وتحسين إستخدام تكنولوجيات الكمبيوتر والأجهزة الذكية ووسائل الاتصال لمساعدة العاملين في مجال الرعاية الصحية والمرضى على إدارة الأمراض والمخاطر الصحية، فضلا عن تعزيز الصحة والرفاهية. وسيتعلم المشاركون المفاهيم الأساسية والرعاية الصحية الرقمية المتعلقة بتصميم نظم المعلومات السريرية ودمجها وتنفيذها وتقييمها، وبنهاية هذه الدورة التدريبية سيكون المتدربون قادرون على معرفة المقصود من الرعاية الصحية الرقمية وكيفية استخدام مرفق الرعاية الصحية الرقمية.

سيقوم المشاركون في الدورة التدريبية بتطوير الكفاءات التالية:

  • معرفة المقصود بالرعاية الصحية الرقمية.
  • زيادة المعرفة واستخدام المستشفى الرقمي.
  • استخدم دعم القرار السريري.
  • تعزيز كفاءة المستشفى من خلال تطبيق نظام الصحة الإلكترونية.
  • إدارة نقل صور وبيانات المرضى.
  • العلم بالحد الأدنى من متطلبات المعدات.
  • التكيف مع التغييرات وكيفية إدارتها.

 


دولار أمريكي
300 دولار أمريكي
عربي
15 ساعة تدريبية
تدريب اون لاين

تفاصيل ومحاور الدبلومة التدريبية

برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين لفهم الرعاية الصحية الرقمية وأهميتها وأدواتها وكيف يمكن للمستشفى الارتقاء بالخدمات الصحية التي يقدمها من خلال تطبيق مفاهيم الرعاية الصحية الرقمية

الأهداف التدريبية

  • فهم مسارات العمل السريرية، واتخاذ القرارات الطبية، وتطبيقات دعم القرار الصحي.
  • الحصول على نماذج مفاهيمية للبيانات وسير العمل وأدوات دعم القرار.
  • الحصول على رؤى بشأن مبادئ إدارة التغيير اللازمة لنجاح اعتماد التكنولوجيا على المستوى التنظيمي ومستوى النظم.
  • فهم مفهوم وعناصر الصحة الإلكترونية.
  • توسيع أساليب القيادة عندما تحدث تغييرات في الأشخاص والظروف.
  • تطبيق عملية الابتكار والخطوات.
  • تكييف وتطوير استراتيجيات الابتكار الفعال.
  • فهم بعض القضايا المعلوماتية الصحية.

لمن هذه الدبلومة التدريبية

  • فريق العمليات.
  • مسئولي الجودة بالمستشفيات.
  • رؤساء أقسام المعلومات بالمستشفيات
  • الممرضات ومسئول سلامة المرضى.

المحاور التي سيتم دراستها

المحور الأول: ماهية الرعاية الصحية الرقمية

  • تحديد مشكلة الرعاية الصحية.
  • ماهية الرعاية الصحية الرقمية
  • مستقبل الرعاية الصحية الرقمية.
  • المخاطر المحسوبة.
  • البيانات و الأدوات.
  • الأثر المالي للتحول الرقمي.
  • ترجمة الطموحات الرقمية إلى تخصيص الموارد.
  • أفضل خمس اتجاهات للتحول الرقمي في مجال الرعاية الصحية.
  • الرعاية الصحية الرقمية: ما هي الفرص؟

المحور الثاني: مجالات الرعاية الصحية الرقمية

  • التقنيات المساعدة و روبوتات إعادة التأهيل.
  • دعم القرار السريري.
  • المحاكاة الحسابية، والنمذجة وأساليب التعلم الآلي.
  • الصحة الإلكترونية.
  • تقييم ومراقبة تكنولوجيا الرعاية الصحية.
  • هندسة النظم الصحية.
  • التفاعلات بين الإنسان و البيئة والحاسوب
  • إدارة المعلومات والسياسة.
  • الواقع الافتراضي، وإعادة تأهيل ألعاب الفيديو، والألعاب الخطيرة.
  • الرعاية الصحية عن بُعد والتداوي عن بُعد والرعاية عن بُعد والتدريب عن بُعد وإعادة التأهيل عن بُعد.

المحور الثالث: تحليل وتصميم الصحة الرقمية

  • قرارات تحديد البيانات.
  • دعم القرار السريري.
  • معلوماتية الصحة العامة.
  • هندسة المشاريع.
  • معلوماتية صحة المستهلك.
  • تشجيع النظم المفتوحة.
  • مفهوم التطبيب عن بعد.
  • العوامل المؤثرة في مستقبل التطبيب عن بعد.
  • المستشفى الرقمي.
  • مستقبل تكنولوجيا التطبيب عن بعد.

المحور الرابع: الرعاية الصحية الإلكترونية e-Health

  • الرعاية الصحية عن بعد / صحة المستهلك / تكنولوجيا الهاتف المحمول.
  • أمان وخصوصية الكمبيوتر في الرعاية الصحية.
  • مؤتمرات الصوت و الصورة.
  • منهجيات لتقديم استشارات العلاج عن بعد.
  • قوى السوق في الرعاية الصحية.
  • المخاوف التعلقة بأمن الصحة الرقمية.
  • الجودة المختلطة للمعلومات على الإنترنت.
  • ازدواجية الطبيب.
  • فوضى و تشويش نظام معلومات الرعاية الصحية. فوضى نظام معلومات الرعاية الصحية

المحور الخامس: عملية إدارة التغيير، الأدوات والتقنيات

  • مفهوم و أنواع التغيير
  • أسباب فشل التغيير
  • أساليب التغيير.
  • مراحل التغيير.
  •  فئات المقاومين للتغيير.
  • مساعدة الموظفين على تطوير استراتيجيات فعالة لإدارة التغيير.
  • أدوات التنفيذ
  • أكثر عشرة حواجز تحول دون النجا.
  • التغلب على المقاومة وزيادة الالتزام.
  • نماذج إدارة التغيير: Lewin’s Kotter - ADKAR

اسلوب الدراسة

  • سوف تجمع الدورة التدريبية بين العروض التقديمية والتمارين التطبيقية، المدعومة بمواد الفيديو والأنشطة ودراسات الحالات الإفرادية. وسيشجع المتدربون على المشاركة بنشاط في الربط بين المعلومات الصحية والاحتياجات الخاصة التي يستخدمونها في المستشفيات.

معلومات تهمك عن هذه الدبلومة التدريبية

  • مدة الدراسة: 15 ساعة تدريبية (مقسمة على 5 محاضرات).
  • يوجد أكثر من 90 متدرب طلبوا التسجيل معنا في الدفعات السابقة من هذه الدبلومة التدريبية حتى الآن
  • أساليب الدراسة المتاحة في هذه الدبلومة التدريبية

    • تدريب عن بُعد (أون لاين): وتكون الدراسة من خلال المُحاضرات التفاعلية عبر الانترنت بنظام الفصول الافتراضية، ويتم تسجيل المحاضرات وتكون متاحة للمسجلين في البرنامج للمشاهدة مجانا لمدة ١٢ شهر بعد انتهاء البرنامج.
    • التدريب في قاعات فندقية (يضاف رسوم حجز القاعة في الفندق حسب تاريخ بدء البرنامج).

التفاصيل الخاصة بالشهادة الصادرة من الأكاديمي

  • اسم الدبلومة التدريبية في الشهادة

    • Digital Healthcare Training Diploma
  • شروط الحصول على الشهادة بعد انتهاء الدراسة

    • يجب استيفاء نسبة حضور 75% من اجمالي ساعات الدبلومة التدريبية.
    • التفاعل مع المحاضر/المدرب اثناء المحاضرات.
  • متى أستلم الشهادة؟

    • بمجرد انتهاء البرنامج التدريبي يمكنك الحصول على نسخة الكترونية من الشهادة بشرط استيفاء نسبة الحضور المقررة.
    • بعد انتهاء الدراسة يتم اصدار الشهادة مباشرة، وتبدأ اجراءات شحنها بعد سداد رسوم الشحن، وغالباً ما تستغرق حوالي 5-7 ايام عمل للوصول اليك وقد تختلف هذه المدة باختلاف الدولة المرسل اليها وطريقة الشحن المستخدمة.